突破年

2017-03-21 12:46:35   来源:本站   作者:本站    浏览人数:

集团对生产、科研、等工作纵向分层、横向分类、逐层梳理,形成企业等级化、产品清晰化、工艺分级化、技能分层化、专家网络区域化、客户用户星级化等,延伸到各项工作都依轻重缓急梳理出一、二、三,A、B、C,思维清晰,层级明确,总结出“层级管理模式”。

1、承担了十个中药材大品种标准化建设的国家项目。

2、首次对核心员工进行股权激励。
3、在平顺等贫困县开展产业精准扶贫工作。
4、列入工信部“两化融合试点企业”。
5、中药饮片科技开发公司成立。
6、“岩舒”在澳洲学术成果轰动西方医学界。
7、振东美国国际公司成立。
8、振东盛铭投资公司成立。
9、五和“和韵清”系列食品荣膺国际农产品博览会金奖。

10、五和科技通过HACCP国际认证。


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